Éducateur(trice) qualifié(e)
Publié le 10 septembre 2026
Temps de travail
Temps plein
Type de contrat
Permanent
Ville
Laval (QC)
Salaire
25,78 – 34,44 $ / heure
Description du poste
Sous la responsabilité du directeur général, l’éducatrice met en application un programme éducatif comportant des activités ayant pour but le développement global des enfants dont elle a la responsabilité. Elle veille à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants et accomplit diverses tâches en relation avec ses fonctions.
Tâches et responsabilités
- Planifier et préparer des activités pédagogiques permettant le développement global de l’enfant
- Accompagner et encadrer les enfants dans leur adaptation et leurs activités et favoriser leur intégration à la vie en collectivité
- Observer et apprécier l’évolution et le comportement des enfants
- Guider les enfants dans les gestes de la vie quotidienne, notamment l’alimentation, l’hygiène, l’habillage, les soins personnels, en favorisant leur autonomie et de saines habitudes
- Développer une relation de confiance avec les parents et échanger avec eux sur le développement de l’enfant
- Collaborer à la conception des plans d’intervention individuels pour des enfants ayant des besoins particuliers et en assurer l’application
Exigences
- Diplôme d’études collégiales en technique d’éducation à l’enfance ou l’équivalent.
- Capacité́ à travailler en équipe.
- Démontrer des qualités de leadership.
- Posséder un excellent Français parlé et écrit.
- Avoir des connaissances de base en informatique.
- Démontrer un sens des responsabilités, de l’autonomie, de la créativité́, de la diplomatie, du dynamisme et un excellent jugement.
- Répondre aux exigences du Règlement et de la Loi sur les services éducatifs à l’enfance (articles 4 et 20).
Qualifications requises
- Diplôme d’études collégiales en technique d’éducation à l’enfance ou l’équivalent
- Posséder deux années d’expériences pertinentes (minimum)
- Expérience avec des groupes multi-âge : un atout
- Absences d’empêchement qui ont un lien avec l’emploi à jour
- Cours de premiers soins adapté à la petite enfance à jour.
Information additionnelle
- Politique salariale selon le ministère de la Famille
- Gamme complète d’avantages sociaux
Avantages
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Garderie sur Place
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Formation
DEC (Souhaité)
Expérience
Prestation de services de garde agréés: 2 ans (Souhaité)
Langue
Français (Obligatoire)
Permis/certificat
- Absence d'empêchement en lien avec l'emploi (Obligatoire)
- formation en secourisme adapté à la petite enfance (8h) (Obligatoire)
À propos de l'employeur
Notre CPE du secteur Champfleury, à Laval, est né en 2002 d'un projet mené par un groupe de parents. Nous accueillons 80 enfants, dont 15 poupons, et notre salle polyvalente permet de bouger même quand la météo l'interdit. Une conseillère pédagogique élabore des activités et soutient notre équipe, appuyée par les programmes Jouer c'est magique, Brindami et Au pays de Magiri.